理念
人が自分らしく生きる 笑（エ）・楽（ガ）・生（オ） “re” スタートを共に
行動指針
１．想いを「re」スペクトする伴走者
・利用者様の「自己決定」を最優先に尊重し、一人ひとりの個性と想いを深く理解します。
・未来への「希望」を共に描き、その実現に向けて粘り強く伴走します。
２．「re」アルな社会と繋がる架け橋
・地域社会や多様な機関との連携を強化し、利用者様が社会の中で活躍できる機会を創出します。
・固定観念にとらわれず、常に新しい可能性を「再」発見し、社会との繋がり方を提案します。
３．学びと成長を「re」ピートする専門性
・変化する社会や福祉ニーズに対応するため、学びを継続し、専門性の向上に努めます。
・困難に直面しても「再」考し、最善の解決策を追求することで、質の高い支援を提供します。
従業員への約束
合同会社reは、私たちの理念とビジョンを実現する上で、従業員一人ひとりが最も大切な財産であると考えます。
私たちは、従業員が誇りを持って働き、専門性を高め、自分らしいキャリアを築けるよう、以下のことを約束します。
１．共に学び、成長し合える環境を提供します
あなたのこれまでの経験と、これから得られる学びを「re」の力に変え、共に成長できる機会を積極的に提供します。
研修や資格取得支援はもちろんのこと、日々の業務やチームでの協働を通じて、専門性と人間性を高め合える環境を整えます。
２．個性を尊重し、やりがいを共に創り出します
「その人らしさ」を大切にする支援を追求するように、私たちは従業員一人ひとりの個性、多様な価値観、そしてライフスタイルを尊重します。
あなたの持つ情熱やアイデアを歓迎し、共に利用者様にとって最善の支援を考え、やりがいを感じられる仕事に繋げます。
３．安心して働き続けられる職場を築きます
安定した働き方を支える福利厚生や労働環境の整備はもちろんのこと、互いに支え合い、安心して相談できる風通しの良い組織文化を育みます。困難な時にはチームで支え合い、長くキャリアを築けるようサポートします。
４．あなたの「re」スタートを応援します
新たな挑戦を求める方も、これまでの経験を活かしたい方も、私たちはあなたの「再び」始まるキャリアを全力で応援します。
変化を恐れず、常に「新たに」より良い支援の形を追求するあなたと共に、未来を創造していきます。
５．互いを尊重し、誠実に響き合う関係を約束します
いかなるハラスメントも許容しません。言葉ひとつ、行動ひとつに相手 のへの敬意を込め、誰もが心から安心感を持って自分らしくいられる職場を守り抜きます。
もし悩みや不安が生じたときには、一人で抱え込まずに共有できる誠実な関係性を、組織全体で育み続けます。
代表挨拶
私は、約20年前に教員を志望し大学に進学しました。教員となり、生徒と一緒に悩んだんり、生徒の将来について一緒に考えて歩んでいくような教育をしたいと思っておりました。
学生時代にある方が教員になるなら障害分野も学ぶべきだと助言を受け、障害者支援のボランティア活動が障害のある方との出会いでありました。当時は、措置の時代であり、障害者の自己決定が十分に整備されていない時代でありました。
生徒と関われる時間は小学校教師なら6年、中学校教師なら3年間であるが、今出会った障害のある方たちへの支援であるなら、その人の生涯に寄り添った関わりができる、出会った方々の一生がより良いものとなるような支援を行いたいとの思いが強くなり、教員志望から障害者支援を行いたいと決意し、今日に至っています。
これまで、いくつかの法人で、障害のある方の支援をしてまいりました。それぞれの法人には、すばらしい理念があり、多くのことを学ばせて頂きました。一方で、時折学生の頃に志した支援を行えているのかと自問する日々でもありました。
学生の頃に強く思った、その方の生涯に寄り添い、出会った方々の一生がより良いものとなるよう一緒に考え、その方らしい生き方ができる自己決定の支援を行いたいとの思いが、今回法人設立に至った経緯であります。その思いを実現するため、「再び」「新たに」を意味する「re」を法人名としております。
はや、２０年近くになりますが、現在も障害福祉の道で従事させていただく日々です。
人との関わり、繋がりを感じながら仕事をしています。利用者様の将来と未来が幸あるものとなるように我々は社会との繋がりの橋渡しになるように、日々精進していきます。
合同会社re 代表社員 東一 武志
会社沿革
2017年 2月 1日 合同会社reを設立
2017年 4月 1日 居宅介護事業所レクスを開所
2017年 9月23日 宇治市小倉町南堀池55-5へ事務所移転
2021年 7月19日 生活介護事業所ラソを開所